Wir als Arbeitgeber
Das Zuger Kantonsspital investiert in die Zukunft – und vielleicht bald in Sie/Dich! Gut ausgebildete und motivierte Mitarbeitende sind die Basis, auf die wir bauen. Die Ausbildung von professionellem Nachwuchs ist uns sehr wichtig und wir nehmen unseren bildungspolitischen Auftrag mit Freude und Überzeugung wahr.
Wer sind wir?
Wir sind ein Spital mit drei Kliniken unter einem Dach. Die chirurgische, die medizinische und die Frauenklinik werden ergänzt durch die Institute Radiologie und Anästhesie/ Intensivmedizin. Wir betreuen pro Jahr rund 8′800 stationäre und rund 31’000 ambulante Patientinnen und Patienten. Über 800 Mitarbeitende arbeiten für uns, davon etwa 90 junge Berufsleute in Ausbildung. Damit gehören wir zu den grössten Arbeitgebern und den grössten Ausbildungsbetrieben im Kanton Zug. Sind Sie, bist Du bald mit dabei?
Was bieten wir?
Wer im Zuger Kantonsspital lernt, kann auf eine erstklassige Ausbildung zählen. Dafür sorgen kompetente Fachpersonen, von den Berufsbildnern über die Ausbildungsleiterin bis hin zur Leitung des Personals.
Unsere Lernenden wachsen allmählich in die Arbeitswelt und ihre Berufe hinein. Sie werden von ihrem Berufsbildner oder ihrer Berufsbildnerin betreut und profitieren von der Zusammenarbeit mit erfahrenen Berufsleuten. Dabei gilt: sich zuerst in der neuen Aufgabe zurecht finden, dann Aufgaben selbstständig lösen, Erfahrungen sammeln, aus Fehlern lernen, zusammen gute Ergebnisse erzielen und am Ende der Ausbildungszeit Expertin oder Experte auf dem gewünschten Gebiet sein.
Über die Ausbildungszeit hinaus gefördert werden
Die beruflichen Anforderungen ändern sich schnell, bestehendes Wissen muss erweitert werden, um mit den Entwicklungen Schritt zu halten. Das Zuger Kantonsspital legt darum Wert darauf, ihre Mitarbeitenden gezielt zu fördern und ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten.